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AMaríadelasNievesGaláyAlinaMLotti Hasta el momento las expectativas de Jorge Nortun no han fracasado A punto de comenzar las cooperativas no agropecuarias(CNA)elpasadoaño,eladministradordelacafeteríaTropical-ubicada en 12 y 21,en el Vedado-dijo a Trabajadores en ese entonces:“ Lo nuevo no me asusta nunca he visto a alguien que venda comida y quiebre“Su centro fue una de las 19 entidades del Ministerio de Comercio Interior(MINCIN)que a partir del 1o de octubre del 2013 se entoraron a lanuevaformadegestiónHoyestáptimicistapartirdelos cambios introductioncidos,los cuales han implicado aumento salarial,mayor calidad y diversidad de productos,mejorimagendelacafeteríaymásdeseosdetrabajarEn la actualidad tieneunaofertademásde23products(jugos,frituras,tostonesdeplátanos,dulces); Ahotminindia,意大利餐厅,意大利餐厅,意大利餐厅,餐厅,咖啡厅,餐厅,餐厅,咖啡馆,餐厅,咖啡馆,餐厅,展馆,餐厅,餐厅,餐厅,餐厅,餐厅,餐厅,餐厅,餐厅,se ha duplicado“Antes ganaba alrededor de 250 pesos al mes,ahora la media es de 600,de los cuales se extrae el porcentaje para la ONAT“,manifestóComodelanochealdíaeselcambioque se produjo en el restaurante Varsovia,ahora cooperativaDestinadoenlosúltimostiempossolamenteala venta de escasos productos,eltransseúntesepercata de la nueva imagen:mesas adornadas con manteles y flores,limpieza impecable ydependientesuniformadosSegúnMáximoGómez,cajero-cantinero,elcentroreabriósuspuertashace来自美国的EST报告Mentar la clientela y se aprovecha el localparahacerunapeñadeldanacón,brindis de boda,encuentros de personas de la tercera edad “,Manifesto Reinier No todo es color de rosa Como respuesta a VARIOS LineamientosdelaPolíticaEconómicaySocial德尔党ylaRevoluciónfuncionanenelpaísmásde240cooperativas没有agropecuarias,EN diferentes sectores故事科莫西乌,gastronomíayservicios,transportacióndepasajeros,construcción,恩特雷里奥斯OTROS Algunas德拉斯regularidades encontradas闪现拉出生日期enlagestióndelasCNAestánrelacionadascon拉ausencia德UN梅尔卡多MAYORISTA,mientras EN algunos lugares encontramos opiniones自我拉斯limitaciones en las relaciones con las empresas Si bien hay resultados,no todo es colorderosaSegúnJorgeNortun,para ellosladificultadmayorestáenlacapacidaddefríoinstalada,aunque por gestionespropiasadquirieronunfrízer“Desde el comienzo de la cooperativa,tenemos Un contrato para adquiri rundedeodefrancraciónconunaempresa,que no tiene el autorizo​​ para vendernos lo que necesitamos con la rebaja del 20%establecida“,dijo En un encuentro de cooperativistas,convocadoorlaAsociacióndeEconomististy Contadores,en la capit al,ExilioRamírez,de la cooperativa de Confecciones Marianao,situada en el reparto de Los Pocitos,resaltóque“no es unirse en grupo y ya”Entre lasdificultadesexpressstasporél,mencionóquemuchasvecesno tienen materias primas,por lo cualselimolalacoconónEnotras ocasiones llegan la las empresas y les dicen que no pueden venderles“nadie conoce sobre esos mecanismos y resoluciones”,planteóExilio,segúnreportedeMercedesSierra,psicólogadeTrabajadoresCooperativadeéxitoUnnontiosurtidode prendas de vestir,donde la guayaberaeselproductolíder,caracteriza la CNA Confecciones Model,ubicada enSanRafaelyBelascoaín, en Centro Habana Nancy Varela Medina,su presidenta,llevaallímásdedosdécadas; primero como modelista,jefadeproducciónydirectoraenlosúltimosaños“Hoy es muy diferente,no es lo mismo ser directora que presidenta de la cooperativa”Te ngo que estar bien segura de lo que voy a comprar,de lo que vamos a hacer,enquévamosavertir; esciertoquetenemosmáslibertadalahora de decidir No esloquococó,coge y lleva; esdeterminarquétehace法尔塔,quéeslo阙TE PIDE ELclienteytambiéneslaresponsabilidad asumida POR洛斯42个socios “埃尔trabajador LO PRIMERO阙menciona ES EL salario,MUCHO MEJOR ahora,佩罗ELquenoestádetrásdelamáquinatienemáspreocupaciones” CecilioCuevasLópez,económicodeConfecciones模型,thinkómuybuenos洛斯resultadosdelúltimosmestre“恩LA ACTUALIDAD EL salario德尔梅迪奥es de 850 pesos por cada trabajador de enero a junio cerramos con 280 mil pesos de venta,con una diferencia de casi 200 mil de utilidades conrespectoaigualperíododeléñorterior,a pesar de no haber cumplido con el plan previsto“ParaestaempresadeéxitoeltemadelabastecimientoeslomásdifícilNancyexplicóqueUniversalesHabana hatenidoenesteperíodopocavaryaddetejido y con precios muy altos,p or lo cual deben comprar en otros mercados en cuanto a la maquinaria,aseguróqueesbastantebuena,noasílailuminación,de lo cual uno puede percatarse inmediatamente queentraalvestíbulodelaentida dy eso atenta contra laimagenyeldesempeñodeConfeccionesmodel Cambiar la mentalidad sigue siendo paraladirectivalomáscomplejo,pues fue mucho tiempo trabajando para la empresa estatal yexistenhábitoscreadosentorno a ello no obstante,añadió,todos hanganadounocomásdeculturadelo que es la la la Cooperativa“ Los viernes nos reunimos,damosunasexlicacióndecómoestánlasproducciones,cómouncionanloscontraratos,cuálessonlasprincipalesdificultades con la materia prima Tengo mucho conocimiento de lo que es la costura; deeconomíahetenidoqueir aprendiendo,pero la cuenta da,segúnlosresultados“Las CNA no constituyen asunto de un momento en special,son de futuro es un espacio para cultivar el valor del trabajo,la eficiencia,disciplina y la Cultura delahorroHabráqueseguirlestomandoel pulso, perfeccionándolas,instando洛总工会Ÿdirectivos一阙estudien洛杉矶reglamentos,拉斯resoluciones阙rigen苏劳动; SIEMPRE teniendo EN CUENTA阙respondenauninterésocialy人德洛斯propios cooperativistas©2018TrabajadoresÓrganodela中心地区总工会古巴导演:AlbertoNúñezBetancourt副主编编辑:AlinaMartínezTriayTerritorialyGeneralSuárezPlacedelaRevoluciónLaHabana,古巴CP:10698传真:053(7)555 927电子邮件:digital @ trabajadorescu